科函〔2026〕40号_关于组织申报第十二届（2025年度）山东省人力资源社会保障科研成果的通知

各部门、各二级院部、各校区：

根据《山东省人力资源和社会保障厅关于开展第十二届（2025 年度）山东省人力资源社会保障科研成果评审工作的通知》要求。为做好我校成果申报工作，现将有关事项通知如下：

一、申报范围

自 2025 年 1 月 1 日至 2025 年 12 月 31 日期间，我校教职工在就业创业、社会保障、人事人才、收入分配、劳动关系等人力资源社会保障领域形成的论文、著作、调研报告、科研课题（项目）等研究成果均可申报。成果形成时间以发表、出版或结题时间为准。

二、申报要求

（一）申报成果

所有申报成果均须提交全文 Word 版，同时须提交以下材料：

1.提交论文类成果，须提交期刊封面、 目录页及全部论文页的扫描件（PDF 版，下同）。 

2.提交著作类成果，须提交封面与目录扫描件、1500 字内容简介，并提交著作原件一本（邮寄，一般不退回）。 

3.提交调研报告类成果，如有批示或采用证明，须一并提交。

4.提交课题（项目）类成果，须提交立项证书（文件）及结项（鉴定）证书扫描件。

5.以外文形式发表的成果，应同时提交中文译文。

申报材料具体要求详见《第十二届（2025 年度）山东省人力资源社会保障科研成果申报材料要求》（附件2）。

（二）山东省人力资源社会保障科研成果申报表

请认真填写《第十二届（2025 年度）山东省人力资源社会保障科研成果申报表》（附件3），同时提交 Word 版及扫描件（带签字盖章）。

（三）全文对照版查重检测报告单

申报成果须提交中国知网或万方出具的全文对照版查重检测报告单，其中论文总文字复制比（或总相似比）不得超过20%，调研报告、著作和课题（项目）总文字复制比（或总相似比）不得超过25%，不符合查重比例要求的申报成果不予受理。

三、评审组织及其他要求

（一）本次科研成果评审工作由山东省人力资源和社会保障厅主办，山东省人力资源社会保障科学研究院承办。成果申报完成后，将组织成立专门的评审委员会对成果进行评审，并认定一、二、三等成果。

（二） 申报者须遵守学术纪律，凡有弄虚作假、抄袭剽窃等行为的，一经查实取消评审资格，且 5 年内不得申报。

（三）请申报人于 2026 年 5 月 24 日 17:00 前将电子版申报材料以“成果类型+单位+成果名称+姓名 ”为文件名发送至科研处邮箱 sdlgzykyc@163.com（邮件主题命名为：人社厅成果+申报人姓名），纸质版送至行政楼516办公室。